Serviço de emprego temporário

　Um contrato de trabalho temporário com vista à efetivação é aquele em que, após o término do período de trabalho temporário (máximo de 6 meses),

Trata-se de um modelo de trabalho no qual o indivíduo se torna um empregado com o acordo entre ele e a empresa para a qual foi contratado.

Ao trabalhar como trabalhador temporário por um determinado período, você pode avaliar o conteúdo do trabalho e o ambiente de trabalho em si.

Mesmo que você não tenha experiência, você tem a chance de conseguir o emprego que deseja.

Você também pode descobrir empresas que não conseguiria encontrar sozinho, economizando o esforço e o tempo necessários para a busca de emprego.

● Primeiro, "Cadastro Fácil"

Isso nos permitirá apresentar-lhe oportunidades de emprego mais rapidamente quando se registar.

O "Formulário de Inscrição Temporária" está disponível online 24 horas por dia.

Você pode se cadastrar quando lhe for mais conveniente.

●Candidatura a emprego

Para vagas anunciadas em nosso site, ligue para nós (das 9h às 18h, somente em dias úteis).

Ou você pode se inscrever por e-mail (24 horas por dia, 365 dias por ano).

pode.

Detalhes da vaga

Solicitaremos que você compareça ao nosso escritório para que possamos explicar os detalhes do trabalho e o processo futuro.

Você será solicitado a concluir o cadastro. Nesse momento, a equipe responderá a quaisquer perguntas que você possa ter.

Teremos todo o prazer em responder a quaisquer perguntas que você possa ter, portanto, não hesite em nos contatar.

por favor.

Trabalhar como membro temporário da equipe

Você começará a trabalhar como funcionário temporário.
Dependendo do contrato, o período máximo de atribuição é de seis meses.

Durante esse período, decida se deseja ingressar na empresa.

●Trabalhar como funcionário

Você assinará um contrato de trabalho com a empresa de despacho e começará a trabalhar.

Licença:・Empresa de despacho geral 23-303748
・Serviço de colocação profissional remunerado 23-Yu 302291